Peste 20 de amenzi au fost date de către Inspectoratul Teritorial de Muncă Argeș în urma unor controale recente în supermarketurile și hipermarketurile din Pitești.
Potrivit inspectorilor, s-au descoperit mai multe nereguli în cadrul acestor afaceri, printre care și munca la negru. Una dintre problema de care inspectorii s-au lovit a fost neevidenţierea orelor de muncă prestate de către fiecare salariat. Aceasta contravine legii care prevede obligativitatea înregistrării numărului de ore lucrate de fiecare angajat.
Mai mult decât atât, s-a observat și că unii angajați nu au beneficiat de control medical la angajare sau periodic. Conform legislației în vigoare, orice angajator trebuie să asigure controlul medical la angajare și periodic pentru a se asigura că angajații sunt în stare bună de sănătate pentru a-și desfășura activitatea.
O altă neregulă identificată de inspectori a fost neasigurarea instruirii în domeniul securității și sănătății în muncă la angajare și periodic. Acest aspect este foarte important în protecția angajaților și trebuie să fie respectat de orice companie.
De asemenea, s-a constatat și că unele echipamente de muncă nu au fost verificate periodic, ceea ce ar putea pune în pericol siguranța angajaților. Conform legii, echipamentele de muncă trebuie să fie verificate periodic pentru a se asigura că îndeplinesc standardele de securitate.
În urma controalelor, au fost aplicate amenzi în valoare de 73.500 lei. Inspectorii cer respectarea legilor și punerea în aplicare a măsurilor de securitate și sănătate în muncă pentru protecția angajaților. Se așteaptă ca aceste nereguli să fie remediate de către companiile inspectate și să fie respectate prevederile legale în domeniul muncii.
Distribuie aceasta stire pe social media sau mail
