ITM Argeș: Anunț important pentru angajați! Refuză munca la "negru" sau "gri"!
Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Argeș a lansat un avertisment necesar pentru toți angajații din județ, subliniind importanța muncii legale. Autoritatea îndeamnă lucrătorii să refuze angajările la „negru” sau „gri” și să își cunoască drepturile.
Angajatorii au obligația de a încheia contracte individuale de muncă în formă scrisă, oferind un exemplar angajatului înainte de a începe activitatea. Este esențial ca, înainte de semnarea contractului, să existe o discuție clară despre termenii muncii.
Contractul de muncă se poate încheia pe durată determinată sau nedeterminată, dar întotdeauna trebuie să fie semnat în scris. De asemenea, este important ca toate detaliile referitoare la programul de lucru, inclusiv orele suplimentare și repausurile, să fie stabilite clar. Tinerii sub 16 ani nu pot fi angajați, iar cei cu vârste de 15 ani pot fi angajați doar cu acordul părinților, pentru activități care să nu le afecteze sănătatea.
În plus, ITM Argeș atrage atenția asupra dezavantajelor muncii la negru. Aceasta nu le oferă lucrătorilor protecție legală și îi lasă expuși la diverse riscuri. De exemplu, angajații care lucrează în condiții de muncă nereglementate nu beneficiază de sporurile aferente muncii desfășurate în zilele de sărbători legale, unde salariile ar trebui să fie de cel puțin 100% din salariul de bază.
Toti cei care sunt în căutarea unui loc de muncă sunt încurajați să consulte ofertele disponibile legal, mai ales cele pentru șantierele de autostrăzi, unde actualmente sunt disponibile peste 1000 de locuri de muncă. Acest lucru subliniază importanța alegerii unei cariere sigure și reglementate.
